准确把握，精准帮扶毕业生就业
为了切实推进2019届毕业生就业工作，3月中旬，药学院组织了对2019届全体毕业生的就业情况和就业意向调查。经调查了解，学院超过61%的应届毕业生已经签订就业协议或基本确定了就业单位，仍有约39%的学生持观望态度。
为进一步促进学生就业、高质量就业，药学院启动了“精准就业帮扶”工作。一是针对就业意愿不强的学生加强引导，促进其就业；二是针对尚未找到合适岗位的学生，根据其就业意向定，定向推送就业信息，帮助就业；三是积极联系相关企业，组织就业岗位，供学生选择；四是深入与学校合作基础好、人才需求量大的企业，召开专场就业促进会和双选会，解决企业在人才招聘和学生择业上的具体问题。
经过前期的调查发现，目前在健之佳实习的应届毕业生中有60%的学生仍在观望，显著高于全院平均水平。针对这一问题，3月20日药学院党总支书记王家陟一行就深入到健之佳召开了专场就业促进会和双选会，45名学生参加了本次会议。会上，王家陟书记以详实的数据为基础，分析了当前的就业形式、学院学生的就业现状、健之佳实习生的就业意向等问题，引导学生树立良好就业心态，鼓励同学们积极就业。健之佳的相关负责人还在会上宣讲了企业就业政策，分析了员工和实习生收入增长情况。部分实习生代表还在会上发了言，以自身精力感召身边的同学。
学院的就业促进工作仍在深入推进中，力保实现毕业生充分就业、高质量就业。
