为进一步提升我院辅导员就业指导专业化水平，精准对接医疗卫生行业及企事业单位招聘需求，切实增强辅导员对学生面试指导的针对性与实效性，3月20日，临床医学院特邀金标尺教育高级就业指导师程升江来院开展就业面试指导能力专项培训。学院全体辅导员参加此次培训。

本次培训紧密结合医疗行业职业特性与岗位胜任力核心标准，紧扣医学生求职面试痛点难点，以系统化、专业化、全覆盖为导向，开展精准化讲解。培训中，程升江系统拆解医疗岗位面试全流程，深入剖析专业知识应用、医患沟通表达、职业素养展现等关键测评要素，通过典型面试案例具象化拆解高分答题逻辑、避坑技巧，帮助辅导员精准把握指导重点、明确工作发力方向。同时，结合临床医疗岗位实操性要求，针对性分享可落地、可复制的面试指导策略，推动辅导员指导能力与学生求职需求高效衔接，切实提升医学生求职竞争力，强化就业指导工作实效。

此次专项培训有效提升了我院辅导员的就业面试指导专业素养和实操能力，进一步明确了就业指导工作的重点方向，为后续开展精准化、个性化就业指导工作奠定了坚实基础。下一步，临床医学院将持续聚焦毕业生就业需求，常态化开展辅导员能力提升培训，完善就业指导服务体系，为学生高质量就业保驾护航。